ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ, ЧТО…

Знаете ли вы, что согласно ТК ПМР по требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме. (ст. 64 ч.5 ТК ПМР) #ТКПМР