допускается перевод работника на непредусмотренную трудовым договором работу у того же работодателя без его согласия. Срок перевода не должен превышать 1 (один) месяц. Но количество таких переводов и их периодичность в году законом не ограничены. (Ст. 72-2 ТК ПМР)
